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人力资源规划

抖音短视频代运营该如何做

摘要：本文为你详细介绍了抖音短视频代运营的具体步骤和技巧，帮助你更好地管理和推广你的抖音账号。1.了解目标受众群体在开始代运营之前，你需要了解你的目标受众群体是谁。你需要知道他们的年龄、性别、兴趣爱好...
2023-07-22 11:36      263 阅读      来源：三茅网
人力资源规划

组织诊断的内容和目的

摘要：组织诊断是一种系统性的过程，通过对组织内部的结构、文化、流程等方面进行分析，识别问题并提出解决方案，从而提高组织的绩效和竞争力。本文将介绍组织诊断的重要性与应用，包括诊断的目的、方法、步骤及实...
2023-07-21 18:32      689 阅读      来源：三茅网
通用技能

绘制服务蓝图的主要步骤

摘要：本文将介绍服务蓝图的主要步骤，包括确定服务对象、绘制流程图、识别关键控制点、确定服务标准和持续改进等，帮助HR更好地绘制服务蓝图。一、确定服务对象服务蓝图是以服务对象为中心展开的，因此需要先确定...
2023-07-21 18:27      5.3k 阅读      来源：三茅网
通用技能

什么是服务系统设计矩阵

摘要：服务系统设计矩阵是指企业在设计服务系统时所使用的一种工具，通过对服务体系的分析，以及客户需求的挖掘，可以提升企业的服务质量。本文将会介绍服务系统设计矩阵的含义、使用方法以及如何应用于人力资源领...
2023-07-21 18:23      690 阅读      来源：三茅网
人力资源规划

为什么组织内部实践的研究和转移难以实现

摘要：本文分析了为什么组织内部实践的研究和转移难以实现，主要原因包括缺乏统一的标准和流程、员工抵触情绪、领导决策不力等。为了解决这些问题，企业需要制定科学合理的培训计划、建立良好的沟通机制以及推进信...
2023-07-21 18:17      159 阅读      来源：三茅网
通用技能

什么是组织最佳实践转移

摘要：组织最佳实践转移是指将成功应用于一个组织的最佳实践，转移到另一个组织中，以实现相同或类似的目标。这篇文章将介绍最佳实践转移的重要性、实施步骤以及如何克服转移过程中的挑战。1.引言组织最佳实践转移...
2023-07-21 18:16      172 阅读      来源：三茅网
人力资源规划

制度在人力资源管理中的作用与局限

摘要：本文从制度与谎言的关系入手，探讨了制度在人力资源管理中的作用与局限，并提出了人力资源应对的策略。一、制度如同谎言，人力资源该如何应对1.制度与谎言的本质2.制度在人力资源管理中的作用与局限二、人力...
2023-07-21 17:47      193 阅读      来源：三茅网
通用技能

DICE模型及其应用

摘要：DICE（骰子）模型是一种用于识别高潜质领导人才的心理标准，由HR开发。该模型包括了四个标准，即D（drive，动力），I（intelligence，智力），C（character，品格），E（execution，执行力）。本文将详细介...
2023-07-21 16:59      523 阅读      来源：三茅网
招聘

诸葛亮著名的“观人七法”教你如何识人

摘要：诸葛亮的观人七法一直被视为人际关系中的黄金法则，本文将结合人力资源专业知识，从七个方面详细解析如何运用观人七法识人。一、观其言行一个人的言行举止能够反映出他的性格和行为方式，因此，观察一个人的...
2023-07-21 16:25      281 阅读      来源：三茅网
通用技能

免费福利：HR必读电子书0元得

摘要：本文介绍了几本免费的人力资源相关电子书，包括招聘、培训、员工关系等方面，为HR从业者提供了一些有用的资源。1.《招聘面试官手册》这是一本介绍招聘面试流程、技巧和方法的电子书，适合招聘面试官和HR从业...
2023-07-21 16:12      127 阅读      来源：三茅网

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