首页
快讯
知识
言职
地区
百科
“”后面的文字被忽略，查询限制在40个字内
三茅网 HR资讯 员工关系
# 员工关系
其他资讯

HR和员工注意：劳动法新规，以下6种病假无效！

来源：善世集团（ID：shanshi-hro）懒员工钻公司制度的“空子”，是HR最头疼的事情。HR的日常简直充满了跟某些懒员工的斗智斗勇。单单就拿请假来说，“病假条造假”那可是多少HR心中的痛。要知道，生病时如果和单...
2024-01-23 13:57      259 阅读      善世集团
其他资讯

HR实务：公司未审批就不算加班？人社部、最高法明确！

来源：善世集团（ID：shanshi-hro）打工人打工魂打工人心里只有一件事那就是工作然鹅一提到“加班”二字便戳中不少打工人的痛处对于加班每个单位都有自己的规章制度但如果劳动者加班单位未审批还能否认定为加班？...
2024-01-23 13:57      217 阅读      善世集团
其他资讯

用人单位用“末位淘汰制”对员工调岗调薪合法吗？

作者：善世说法来源：善世集团（ID：shanshi-hro）每期一个有价值的劳动法话题，经典案例分析、最新政策解读、专家律师观点……带你穿透劳动法务迷雾，为企业合规良性发展保驾护航！第一期：用人单位用“末位淘汰...
2024-01-23 13:56      291 阅读      善世集团
其他资讯

腾讯音乐裁员210人，人均薪酬60万！

作者：熊童子来源：HR实名俱乐部（ID：HR_club）根据财报，给大家梳理一下腾讯音乐最新业绩、员工变化、薪酬情况。1、业绩情况‍‍23年Q1，同比总收入增长5.4%,付费用户+广告业务保持增长。‍‍‍‍‍不过，社交娱...
2024-01-23 11:02      491 阅读      HR实名俱乐部
其他资讯

蔚来裁员3000人！你想知道的几个事…

作者：熊童子来源：HR实名俱乐部（ID：HR_club）今年6月份，财经杂志一份文章《蔚来为何不裁员》，采访了蔚来老板李斌。当组织膨胀过快，人效降低，削减人员是多数公司降本增效的手段，效果立竿见影。李斌当时说，...
2024-01-23 11:02      438 阅读      HR实名俱乐部
其他资讯

爱奇艺裁员870人，人均薪酬62万！

作者：熊童子来源：HR实名俱乐部（ID：HR_club）爱奇艺有一个好消息，一个坏消息。‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍好消息，根据最新23年Q1的财报，爱奇艺恢复性增长。23年Q1，爱奇艺收入83.5亿，22年Q1是72.7亿，22年Q...
2024-01-23 10:59      358 阅读      HR实名俱乐部
其他资讯

盘点2023年大厂最新裁员和增员情况

作者：熊童子来源：HR实名俱乐部（ID：HR_club）2023年，还有50多天就结束了，看看截止11月，国内哪些大厂裁员、哪些大厂增员。‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍说明一下，本文数据均来源官方财报或正...
2024-01-23 10:58      860 阅读      HR实名俱乐部
其他资讯

小米裁员3695人，人均薪酬32万！

作者：熊童子来源：HR实名俱乐部（ID：HR_club）更新小米的2022年最新员工增减、薪酬、培训体系等情况。1、员工情况‍‍‍‍‍22年，小米员工35977人，21年35415人，打眼一看，人员还增加几百人。如果分季度来看，...
2024-01-23 10:58      438 阅读      HR实名俱乐部
其他资讯

福建游戏大厂裁员19%，人均薪酬45万

作者：熊童子来源：HR实名俱乐部（ID：HR_club）这家公司叫IGG，国外总部在新加坡，国内总部在福州。‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍该公司创始人最早创办17173，国内公司主体叫福州天盟数码有限公司，IGG主要运...
2024-01-23 10:57      369 阅读      HR实名俱乐部
其他资讯

裁员大潮，分享pony四句话，抓住机会，迎难而上！

作者：熊童子来源：HR实名俱乐部（ID：HR_club）最近，又是铺天盖地的裁员，特别是行业头部大厂的裁员报道，像一种病毒，瞬间传遍各地“敏感人群”，让人倍感焦虑。面临裁员大潮，经济形势不确定，分享pony四句话...
2024-01-23 10:57      551 阅读      HR实名俱乐部

共183条上一页1..1112131415..19下一页跳到页确定

最新HR资讯
更多
热点资讯
瑞士光伏设备制造商梅耶博格宣布裁员约20%，CEO和CFO离职
2024-09-19 08:25
政策速递
江西南城县：公积金最高贷款额提高至80万元，支持居民旧房置换房企定向新房
2024-09-19 08:15
热点资讯
印度三星工厂持续爆发罢工，上百工人被捕
2024-09-19 08:05
跳槽心得
刷新简历无人问津？AI精准优化，让面试邀约多起来！
2024-09-18 17:51
通用技能
工作自由人是什么意思
2024-09-18 15:53
最新问答 更多
关于年会表彰项的选择以及奖金等设置应该怎么做
19小时前    
人才评鉴工作如何开展？
19小时前    
成都地区五险一金的购买比例是多少呢
19小时前    
合同纠纷的问题应该怎么与员工解释，协商补签呢？
19小时前    
薪资架构怎么做
19小时前    
年度薪酬福利模块应该如何总结分析
19小时前    
员工不服从领导安排，怎么劝退？
19小时前    
【职业发展道路】如何择业
19小时前    
补签劳动合同可以吗，固定期限劳动合同签10年有什么影响?
19小时前    
员工没有参与生产，那绩效工资怎么算？
19小时前    
大家都在看
关于我们 专业问答 商务合作
商务合作
扫码添加企微
寻求报道
友情链接二维码
扫码添加企微

三茅网，你身边的人力资源专家

三茅简介· 课程联盟· 法律声明

©深圳市点米三顾茅庐科技有限公司

粤ICP备10206923号

备案粤公网安备44030502001016号

联系我们：400-111-9333

在线咨询
扫码添加客服
扫码咨询在线客服
· 意见反馈· 举报/投诉

深圳市南山区粤海街道科技中三路5号国人通信大厦B座601

会员中心

用心传递知识与经验

学习中心

高效的知识充电站

打卡学习

日进一步成就新高度

系列课程

系统培训，实战教学

在线直播

导师实时在线教学

训练营

抢先跨入EHR时代

关于我们
三茅简介
课程联盟
法律声明
加入合伙人
友情链接
中国人社部
中国教育部
人社政务服务
国家社保平台
联系我们（工作日 09:00-19:00）
在线咨询
扫码添加客服
扫码咨询在线客服
意见反馈 举报/投诉
400-111-9333
深圳市南山区粤海街道科技中三路5号国人通信大厦B座601
版权所有©深圳市点米三顾茅庐科技有限公司粤ICP备10206923号粤公网安备44030502001016号 备案 行业认证
下载APP
扫码下载APP
三茅公众号
扫码添加公众号
在线咨询
扫码在线咨询
消息
关注
粉丝
消息设置 群发消息 清除未读
正在加载中
猜你感兴趣
换一批
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
更多
消息免打扰
拉黑
不再接受Ta的消息
举报
返回消息中心
暂无权限
成为三茅认证用户，即可使用群发功能~
返回消息中心
群发消息本周还可群发  次
文字消息
图片消息
群发须知：
(1)  一周内可向关注您的人群发2次消息；
(2)  创建群发后，工作人员审核通过后的72小时内，您的粉丝若有登录三茅网页或APP，即可接收消息；
(3)  审核过程将冻结1条群发数，通过后正式消耗，未通过审核会自动退回；
(4)  为维护绿色、健康的网络环境，请勿发送骚扰、广告等不良信息，创建申请即代表您同意《发布协议》
本周群发次数不足~
群发记录
暂无记录
多多分享，帮助他人成长，提高自身价值
群发记录
群发文字消息
0/300
群发
取消
提交成功，消息将在审核通过后发送
我知道了