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三茅网 HR资讯 员工关系
# 员工关系
政策速递

上海发布《企业员工商业秘密法律风险防范提示》

商业秘密不仅是企业的重要资产和机遇，也是推动社会科技创新的重要载体。然而，商业秘密专业性强、侵权行为隐蔽、维权成本高，给企业带来不少挑战。如何保护商业秘密一直是企业最关心、最迫切的问题，更是检察机关...
2024-04-23 10:58      647 阅读      编辑：三茅网
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工作证明和劳动合同有什么区别

在工作场合，我们常常需要出具一些证明文件来确认员工的身份和职责。其中，工作证明和劳动合同是最为重要的文件之一。尽管这两份文件都与员工的工作相关，但它们在结构和内容上还是存在着明显的差异。一、基本信息...
2024-04-17 11:56      374 阅读      来源：三茅网
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如何申请工伤认定，工伤认定需要哪些材料？

什么情形应当认定为工伤？《工伤保险条例》第十四条规定职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或...
2024-04-15 11:43      648 阅读      编辑：三茅网
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​全胜！15起劳资纠纷案件，胖东来是如何做到的？

来源：劳达laboroot（ID：Laboroot_Group）作者：李永超前段时间，胖东来员工“尝面”事件引起各方热议，起因是2月15日，有短视频爆料，胖东来美食城有员工尝面之后，未清洗筷子在锅里搅拌。第二天，胖东来就公开...
2024-04-11 17:52      708 阅读      善世集团
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什么是雇主品牌

一、定义和重要性雇主品牌是组织的一种独特的市场营销战略，它代表了组织对员工的承诺和认可，旨在塑造一个积极的雇主形象，吸引和保留优秀的员工。雇主品牌包括一系列的员工关系活动，从招聘策略、员工培训、福利...
2024-04-10 18:15      199 阅读      来源：三茅网
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员工入职到离职，这些潜在的用工风险需规避！

*内容来自荟盈法律高级咨询顾问紫溪当前，企业经营所面临的市场环境充满了不确定性。无论是企业内部还是外部，降本增效都是我们工作的重中之重。对于HR来讲，想要解决这个问题，根源就在于招对人，减少用工风险。...
2024-04-09 13:53      752 阅读      猎聘人才官
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盘点企业合理调岗的十种情形！

在企业的经营发展过程中，各种原因调动员工的工作岗位是无法避免的。而对于员工来说，很多时候岗位调动会感觉到自身权益的侵害。如果因为拒绝调岗受到处罚或解除，发生劳动争议案件的概率非常高。调岗、工作内容的...
2024-03-26 14:04      218 阅读      人力学苑
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单位开除和辞退的区别有没有赔偿

在工作中，我们可能会遇到被单位开除或被辞退的情况。这两种情况对于员工来说，都会产生一定的影响，包括经济赔偿、职业声誉等方面。那么，这两种情况之间有何区别？是否有赔偿问题？本文将对此进行详细探讨。首先...
2024-03-10 09:33      169 阅读      来源：三茅网
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刘润丨职场关系复杂，如何进退自如？

来源：公众号刘润（ID:runliu-pub）文章来源于刘润读书会，作者刘润主创团观点/熊太行主笔/景九编辑/二蔓版面/黄静刚刚加入一个新的职场环境，怎么让大家喜欢上我？感到被控制，被打压，被PUA了，我该如何应对？在...
2024-03-06 15:31      669 阅读      编辑：言值哥哥
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高管嚣张违法开除员工！六大违法解除合同情形，HR知多少？

作者：你最得力的来源：善世集团（ID：shanshi-hro）近日，一段北京某科技公司女高管违法解聘员工的视频冲上了热搜。01高管嚣张开除员工解除行为到底合不合法？视频中，一位女子与视频拍摄者疑似就解除劳动合同产...
2024-02-28 17:22      373 阅读      善世集团

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