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嗨，大家好！《卓有成效的管理者》这本书，是管理大师彼得.德鲁克的经典著作，也是管理人员的必读案头书。大家可以开始阅读了！
这本书主要表达了：一、管理者必须卓有成效，管理者要将自己的智力、才华、创意、知识通过转化，才能为组织创造“成果”。二、如何让自己卓有成效呢？主要通过利用时间、重视对组织的贡献、利用自己与他人的长处、要事优先及有效决策这五个方面，不断优化自己的管理能力。
第一张是开篇，主要说明了管理者工作必须卓有成效，但是管理者又面临了诸多现实难题，例如：时间碎片化、忙于日常运作，琐事缠身，自身才华与工作目标需要公司诸多部门的支持与合作等。那么，问题来了，管理者如何将自己的才华、智力等转化成为“成果”呢？简言之，管理者如何让自己解决以上难题，让自己变得“卓有成效”呢？
各位书友，书中有答案！
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0楼 三茅读书君
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导读：这本书主要表达了：一、管理者必须卓有成效，管理者要将自己的智力、才华、创意、知识通过转化，才能为组织创造“成果”。二、如何让自己卓有成效呢？主要通过利用时间、重视对组织的贡献、利用自己与他人的长处、要事优先及有效决策这五个方面，不断优化自己的管理能力。
1 评论 青梅煮酒
50 评论 人力E君
2 评论 桃子老师
0 评论 青梅煮酒
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