我在一家私企做人事,部门有4个人,来到这家公司发现最大的问题就是,劳动合同形同虚设,里面的条款很简单,没有保障员工的利益的,还有就是劳动合同不盖章,而且不发给员工本人,请问这样不盖章的劳动合同有法律效应吗?
任何合同都只有签字盖章了以后才能产生法律效应的,可以到专门的劳动局网上下载劳动合同,里边写的会比较正规,避免一些法律问题的出现。
不盖公章,不给员工,过错本身就在公司,和员工没啥关系。如果发生纠纷,法院会做出不利于公司的判罚。
劳动合同如果有法人、主要负责人签字或者经法人、主要负责人授权的人员签字,那么劳动合同是有效的。